Module 5 : Préparer & présenter son projet final
Parcours Ambassadeur/drice du Bien Vivre au Travail (ABVT)
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Formation créée le 01/03/2024. Dernière mise à jour le 07/05/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Si vous avez déjà parcouru nos 4 modules de formation et que l'idée de rejoindre d'autres personnes partageant les mêmes valeurs et projets vous séduit, cette invitation est pour vous. Nous vous proposons de nous rejoindre pour 2 jours supplémentaires dédiés à la finalisation de ce projet passionnant centré sur l'humain, en tant qu'Ambassadeur du Bien Vivre au Travail. Ces deux jours seront l'occasion pour vous de peaufiner et de présenter votre projet d'animation, conçu pour mettre en pratique les enseignements reçus et pour faire rayonner le bien-être au travail au sein de votre organisation ou de votre clientèle. C'est une étape clé pour concrétiser votre engagement en tant qu'Ambassadeur du Bien Vivre au Travail et pour contribuer activement à un changement positif. Notre choix pédagogique : accompagner des groupes de 7 personnes maximum afin de privilégier une approche humaine et personnalisée. Les participants sont en immersion totale (chambre individuelle, en pension complète) pour favoriser leur confort. Notre centre est situé en pleine nature et contribue au ressourcement individuel. *Le tarif indiqué concerne uniquement les frais pédagogiques. Exonération de TVA pour la formation professionnelle selon l’application de l’article 261-4-4° du Code Général des Impôts. Finançable par les OPCOS : AGEFICE, FIFPL, Fafcea…, France Travail
Objectifs de la formation
- A l'issue de cette formation, les participants sont capables de :
- S'auto-évaluer et se préparer mentalement et émotionnellement à devenir des Ambassadeur du Bien Vivre au Travail.
- Ils seront capables de concevoir et d'animer des ateliers pour instaurer le bien-être au travail.
- Ils pourront intégrer et promouvoir efficacement le bien-être et la communication consciente dans leur milieu professionnel.
- En tant qu'Ambassadeur du Bien Vivre au Travail, ils seront des référents de la qualité de vie au travail, capables de coopérer pour favoriser une harmonie au travail.
Profil des bénéficiaires
- Les salariés, les indépendants ou toutes personnes en reconversion.
- Etre motivé.e et engagé.e pour contribuer positivement à l’évolution d Bien Vivre au Travail
Contenu de la formation
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JOUR 1 : Finalisation du projet
- Rappel des objectifs et critères d'évaluation
- Sessions de travail en petits groupes pour finaliser les détails du projet, avec des pauses pour des sessions de feedback individuel et en groupe.
- Présentations de répétition devant les pairs pour s'exercer et recevoir des commentaires constructifs.
- Atelier sur la prise de parole en public pour renforcer la confiance en soi
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JOUR 2 : Présentation de son projet d'animation devant un jury
- Séance de méditation ou de relaxation pour gérer le stress et se centrer
- Préparation mentale et encouragements collectifs avant les présentations
- Chaque participant présente son projet devant le jury composé de professionnels du bien-être ou éventuellement des représentants du monde du travail.
- Feedback constructif du jury après chaque présentation pour valoriser les efforts et orienter les futures mises en œuvre
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Clôture des 2 jours
- Remerciements et encouragements par les formateurs et le jury
- Conseils pour la suite et la mise en œuvre des projets dans le cadre professionnel.
- Remise des attestations de fin de parcours et célébration
- Moment de partage d'expériences et de ressentis sur les deux jours.
Consultante Confirmée en communication interpersonnelle, Soft-skills, certifiée à la méthode 4colors® & Funny Learning®, Kinésiologue
- Quizz des connaissances pour évaluer l'acquisition des connaissances et des pratiques.
- Délivrance d'une attestation de fin de formation.
- Supervision et aider l'apprenant à personnaliser son projet final
- Pratique pour favoriser l'acquisition des connaissances et des compétences
- Exercices en : - individuel pour une compréhension personnelle, - binôme pour favoriser l'interactivité du face à face. - groupe pour développer l'esprit collectif, le partage d'expérience, les feedbacks, les questions-réponses
- Vidéo projecteur, paper board, grande salle
- Notre choix pédagogique : accompagner des groupes de 7 personnes maximum afin de privilégier une approche humaine et personnalisée.
- Chaque participant aura son espace "Extranet" pour retrouver les supports de formation
Lieu
Capacité d'accueil
Délai d'accès
Accessibilité
Prochaines dates
- Module 5 : Préparer & présenter son projet final - 28/11/2024 au 29/11/2024 - L'ETANG DE VIE - (5 places restantes)